L’analisi del consigliere nazionale Marco Pepe. Dai rinnovi contrattuali alla partecipazione dei lavoratori: la delega al governo in 7 punti «In merito al salario minimo, ora meglio definito come “equa retribuzione”, va evidenziato l’ottimo lavoro fatto dal Cnel il quale ha sottolineato come la struttura della retribuzione in Italia non è pensata in funzione di…
Unimpresa plaude al taglio del cuneo fiscale. Preoccupa invece il lavoro Pubblicato su L’Attacco il giorno 18/10/23
Legge di Bilancio 2024: allarme costo del lavoro. A dicembre decadono le misure per incrementare l’occupazione di giovani, donne e Neet Pubblicato su Giornale di Puglia.com il giorno 17/10/23
Aziende del fashion a caccia di personale Le aziende del fashion in affanno nel trovare personale. Il nodo del ricambio generazionale. Pubblicato su Italia Oggi il giorno 14/08/23
Unimpresa avverte: “A rischio 1 milione di attività con passaggi generazionali” Pubblicato su impresaitaliana.net il giorno 23/07/23
La scuola stretta tra merito e lavoro Uscire da questo schema per evitare che l’unica dimensione per ragazzi diventi quella del presente. Rivisitare i contenuti didattici: una via per ricostruire i fondamenti di un tessuto connettivo di valori condivisi. Pubblicato su Il Piccolo il giorno 23/07/23
L’81% di chi ha già un contratto supera il limite dei nove euro Unimpresa: il reale beneficiario sarebbe lo Stato che incasserebbe 1,5 miliardi in più di Gianluca Baldini – Pubblicato su La Verità il 19/07/23
Salario minimo, Unimpresa: “C’è in tutti gli stati membri” Pubblicato su impresaitaliana.net il giorno 12/07/23
Report del Centro studi dell’associazione in vista dell’approvazione definitiva della delega per la riforma fiscale. Sul totale di 500 miliardi di euro di tasse incassate, 377 miliardi arrivano da Irpef e Iva. Il prelievo fiscale sulle società vale 45 miliardi (9%), mentre le rendite finanziarie sono intaccate per soli 9 miliardi (meno del 2%). Chi…